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복리후생

동부CAS에 오신걸 환영합니다.

전직원이 보다 안정적이고 풍요로운 생활을 위하여 일과 삶의 균형을 유지할 수 있는 복리후생프로그램을 도입해 운영하고 있으며 향후 지속적으로 확대해 나갈 예정입니다.

  • 01. 선택적 복리후생제도

    • 회사의 일방적 지원이 아닌 임직원 개개인의 Needs에 기초하여 자유롭게 복리후생 혜택을 선택
    • 연간 주어진 한도 내에서 개인이 자유롭게 선물, 콘도, 자기계발, 문화생활 등을 선택하여 사용
  • 02. 하계 휴양소 지원 및 상성 휴양소 운영

    • 휴식을 통한 재충전의 기회를 제공하기 위해 하계 휴가 기간 중 휴양소 운영 및 전직원들이
      필요 시 연중 사용할 수 있도록 전국 유명 관광지에 고르게 휴양소를 운영
  • 03. 정기 건강진단 및 단체정기보험 가입

    • 전임직원에 대해 매년 건강진단 시행
    • 불의의 사고 등을 대비한 보험가입제도 운영
  • 04. 경조사 지원

    • 각종 경조금, 경조휴가 및 상조 지원
  • 05. 동호회 활동지원

    • 개인 정서 함양과 직원간 친목을 도모하기 위하여
      각종 스포츠/레저/취미활동의 동호회 활동 지원
  • 06. 학자금 지원

    • 자녀 유치원, 중/고/대학교 및 본인 대학원 학자금 지원
  • 07. 기타

    • 장기근속자 포상 및 리프레쉬 휴가 부여, 휴가비지 지원
    • 자녀 초/중/고/대학교 입학 시 축하선물 지급